- Produire Fabriquer
BTS Développement et Réalisation Bois – DRB
Validation BTS NIVEAU 5
Durée 24 mois, 1400 heures
Diplôme requis
Cet emploi/métier est accessible à partir d’un diplôme de niveau Bac (Bac professionnel, Brevet Professionnel, …) dans le secteur du bois.
Il est également accessible avec une expérience professionnelle dans le secteur du bois ou en industrie (mécanique, électrotechnique, …), complétée par une formation spécifique aux industries du bois.
La maîtrise d’outils informatiques (logiciels de bureautique, de gestion de production, …) peut être requise.
Formations
Organise l’activité d’une ou de plusieurs équipe(s) d’opérateurs et de conducteurs de machines de transformation du bois et effectue le suivi de la fabrication selon les règles de sécurité et les impératifs de production (quantités, délais, qualité, …).
Peut contribuer à la mise en place d’actions d’optimisation de la production (évolution des modes opératoires, des équipements…).
L’activité de cet emploi/métier s’exerce au sein d’entreprises de transformation du bois (scieries, menuiseries industrielles, fabricants de meubles, d’éléments d’agencement, de charpentes, …), en relation avec différents services ou intervenants (commercial, production, clients, fournisseurs, …).
Elle varie selon le secteur (transformation du bois, ameublement, …) et le degré d’automatisation du site.
Elle peut s’exercer en horaires décalés, par roulement.
Le port d’Equipements de Protection Individuelle -EPI- (chaussures de sécurité, protection anti-bruit, lunettes, …) est requis.
Agencement, décoration intérieure
Ameublement
Construction navale
Fabrication de chalets et de maisons à ossature bois
Fabrication de charpentes
Fabrication de panneaux bois et dérivés
Fabrication de parquets, lambris, moulures, …
Fabrication d’emballages
Industrie mécanique du bois
Menuiserie industrielle
Première transformation du bois
Scierie
Seconde transformation du bois
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Novéha
1, rue Alfred de Vigny
ST HILAIRE DE LOULAY
85601 Montaigu Vendée
Novéha, 50 ans de service auprès des jeunes, des actifs et des entreprises dans leurs réussites, par l’acquisition des connaissances, des savoirs, des méthodes et l’usage des nouvelles technologies, et ce, à chaque étape de la chaîne de valeur des compétences, pour engager l’ensemble de la filière dans une croissance durable, responsable et profitable pour tous.
